Le Labo des CIP

L’égalité et la diversité ne sont pas de simples concepts : elles sont au cœur de l’accompagnement vers l’emploi. En tant que Conseillers en Insertion Professionnelle (CIP), vous êtes les garants d’un accès juste et équitable au marché du travail. Mais face aux discriminations, comment agir concrètement ? Découvrez Diversichat’, un chatbot gratuit et accessible à toutes et tous.

Diversichat’ : Une réponse rapide et fiable à vos questions ! Cet outil digital vous permet d’obtenir en quelques secondes des réponses précises et vérifiées sur :

Les lois et réglementations en matière de discrimination et d’inclusion.
Les bonnes pratiques pour accompagner vos candidats et éviter les pièges d’un recrutement biaisé.
Des conseils concrets pour aider les employeurs à diversifier leurs recrutements.
Des ressources utiles pour guider les victimes de discrimination vers les bons dispositifs.

Pourquoi les CIP doivent-ils adopter Diversichat’ ? En tant que CIP, vous êtes confrontés quotidiennement à des situations où l’accès à l’information est crucial. Avec Diversichat’, vous bénéficiez :

✅ D’un accès instantané à des informations fiables et vérifiées.

✅ D’un appui efficace pour sensibiliser entreprises et candidats.

✅ D’un outil pédagogique pour illustrer vos formations et ateliers.

Mode d’emploi : Un chatbot simple et efficace

Rendez-vous sur chatbot.acompetenceegale.com
Posez vos questions sur l’insertion, la diversité et la non-discrimination.
Obtenez des réponses claires et actionnables immédiatement.

Un atout de taille pour un recrutement juste et inclusif Ne laissez plus les discriminations freiner l’accès à l’emploi ! Diversichat’ vous offre un soutien concret pour garantir des recrutements éthiques et favoriser une véritable égalité des chances.

Intégrez Diversichat’ à vos pratiques dès aujourd’hui et devenez acteur du changement ! Plus qu’un chatbot, c’est un allié incontournable pour bâtir un marché du travail plus inclusif. Testez-le, partagez-le, et ensemble, faisons avancer l’égalité !