Informateur sur les ressources : l’arme secrète de l’insertion professionnelle

Comment devenir un pro de l’info utile, ciblée… et mémorable ?

🎮 Et si diffuser les bonnes infos au bon moment devenait votre arme secrète ?

« Je ne savais pas que j’avais droit à ça… »
👉 Combien de fois as-tu entendu cette phrase ?
Entre mille démarches, des structures en cascade, et des dispositifs qui changent tous les six mois, le rôle du CIP comme “passeur d’information” est devenu stratégique.

Et si tu pouvais transformer une information administrative en une opportunité concrète ? Si tu devenais ce maillon fort qui relie la bonne personne au bon service, au bon moment ?

Dans cet article, on va voir ensemble comment tu peux :

  • 👉 Mieux animer tes réunions (sans que tout le monde s’endorme 💥)
  • 👉 Savoir qui oriente vers quoi, sans te noyer dans la jungle administrative 🌿
  • 👉 Activer les bons relais… au bon moment
  • 👉 T’appuyer sur les bons outils numériques pour ta veille et celle de ton public
  • 👉 Lutter contre l’illectronisme, ce mal silencieux qui freine l’insertion 🧩

🧩 Pourquoi c’est crucial pour les CIP aujourd’hui ?

Tu es le trait d’union entre la personne accompagnée et le monde des ressources disponibles : emploi, formation, logement, santé, mobilité… Sans ton rôle d’aiguilleur, beaucoup passent à côté de dispositifs clés. Et souvent, ce n’est pas un manque de dispositifs… mais un manque d’accès à l’information claire et contextualisée.

Mais voilà le hic :

❌ Trop d’infos, pas assez claires
❌ Des usagers perdus dans les méandres numériques
❌ Des partenaires inconnus… ou mal identifiés
❌ Des dispositifs qui changent trop vite pour être suivis sans veille active

Tu veux changer ça ? Alors, c’est parti 🚀

🛠️ Les 5 super-compétences à développer pour mieux informer

1. 🗣️ Animer des réunions vivantes (et pas soporifiques)

💡 Objectif : Transformer une réunion d’info en moment de partage… pas en monologue !

⚖️ Mode d’emploi

  • Préparation : invites claires, support visuel simple, document de synthèse distribué.
  • Logistique : prévois le confort (chaises, vidéoprojecteur, accès internet si possible).
  • Animation : privilégie la participation, les tours de parole, les mises en situation, les jeux pédagogiques.

🧠 Astuce terrain : Commence par une question qui les touche directement :

« Savez-vous combien de dispositifs sont accessibles aux jeunes de moins de 26 ans ? »

💬 Tu peux aussi utiliser un sondage rapide, un quiz en ligne ou un outil comme Klaxoon pour impliquer ton public dès les premières minutes.


2. 🤝 Orienter intelligemment vers les bonnes structures

💡 Objectif : Ne pas juste “déléguer”, mais créer des ponts personnalisés.

👣 Comment faire ?

  • Repère les personnes ressources locales : référents RSA, assistantes sociales, conseillers logement…
  • Crée une cartographie simple mais efficace des structures locales.
  • Adapte ton accompagnement selon le degré d’autonomie de la personne :
    • 👶 Tu fais à sa place (mais tu expliques)
    • 🧐 Tu fais avec elle
    • 🧠 Tu lui expliques et tu la laisses faire

🧠 Exemple : Pauline, 28 ans, mère célibataire.
Tu ne lui donnes pas juste un flyer d’association. Tu appelles avec elle, tu lui expliques ce qui va se passer, tu notes le contact avec elle. Et mieux encore : tu proposes de lui envoyer un SMS avec le nom et l’adresse du lieu.

📌 Bonus : garde une base de contacts à jour, à portée de main (dans Notion, Trello, Drive ou même un simple carnet partagé).


3. 🌐 Activer les bons réseaux, au bon moment

💡 Objectif : Construire une carte mentale claire de tes partenaires.

🗌 Astuce de pro : classe tes partenaires dans un tableau

BesoinStructure référenteContact direct
LogementCCAS / DALO / SIAOMme Lefort – 01.23.45.67.89
EmploiMission Locale / Cap EmploiMr Dupont – capemploi.fr
FormationGreta / CFA / Pôle Emploihttp://www.greta.fr

Tu peux aussi le faire par public cible : jeunes, seniors, femmes isolées, personnes en situation de handicap… ou même par “priorité d’urgence” : accès aux droits, santé, hébergement, etc.

📍 Zoom utile : le CEP (Conseil en évolution professionnelle)
Un outil en or pour aider chacun à faire le point sur son avenir pro.
👉 À connaître et à faire connaître !

📚 Pour aller plus loin, propose aussi à ton public de consulter les sites de l’APEC, Cap Emploi, ou les permanences de France Travail. Mets-les en lien avec le bon interlocuteur.


4. 🔎 Faire de la veille comme un ninja de l’info

💡 Objectif : Rester à jour sans te noyer dans la masse d’infos.

🚀 Ta trousse à outils :

  • 📬 Newsletters : France Travail, APEC, Ministères, Juritravail…
  • 🤦 Microblogging : Twitter / X, LinkedIn pour les actus, hashtags ,
  • 🧠 Flux RSS avec Feedly : regroupe toutes tes sources sur un tableau de bord
  • 📁 Stockage des infos : Google Drive, Notion, ou même ton bon vieux classeur CIP

🛠️ Mets en place un rituel : 15 minutes par semaine pour lire, classer, partager. Crée une petite newsletter mensuelle interne avec tes collègues.

Et surtout… partage cette veille avec tes collègues ou ton public (panneau d’affichage, mails, réseaux sociaux, groupes WhatsApp).


5. 💻 Accompagner vers les services en ligne… sans perdre personne

💡 Objectif : Lutter contre l’illectronisme de manière concrète.

🚠 Le Pass Numérique

Des carnets comme des tickets-restaurants pour se former au numérique dans des lieux labellisés.

📍 Où ? Structures locales, France Services, associations…
📲 Plus d’infos : Pass numérique – Ministère du Travail

🧠 À retenir : Une personne sans maîtrise numérique = risque de non-recours massif.
Tu peux l’aider à :

  • Accéder aux bornes d’accès dans les mairies
  • Aller à France Services
  • Suivre un atelier de base en ligne
  • Télécharger un mode d’emploi simple (imprimé si besoin)
  • Être accompagné pour créer une adresse mail, scanner un document, suivre une visio

💡 Et pourquoi ne pas organiser une mini-réunion “numérique accessible” dans ta structure ? Avec un médiateur numérique partenaire ou un volontaire en service civique ! Tu pourras ainsi créer un moment d’apprentissage ludique et bienveillant, et valoriser la montée en compétences numériques de ton public, tout en renforçant le lien avec les acteurs locaux de la médiation digitale.

📌 Pour aller plus loin


📊 À retenir en un coup d’œil

CompétenceObjectifOutils recommandés
Animation de réunionsEngagement du publicSynthèse, visuels, tours de parole
OrientationRéduction du non-recoursTableau de contacts, appels directs
Activation du réseauRéponse adaptéeClassification des dispositifs
VeilleRester à jourNewsletters, flux RSS
Accompagnement numériqueLutte contre l’illectronismePass Numérique, ateliers

#PassNumérique #MétiersDeLAccompagnement

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Bonjour,

Je suis Gerald

Portrait d'un homme regardant vers le haut, avec un éclairage dramatique.

En 2023, j’étais en formation CIP… et j’ai fait un truc un peu fou : j’ai créé Le Labo des CIP

Pourquoi ? Parce que je cherchais des ressources concrètes, pensées pour le terrain et réellement utiles au quotidien du métier de conseiller en insertion professionnelle. Et parce qu’un jour, entre deux fiches REAC et trois cafés, je me suis dit : « Bon… si ça n’existe pas, je vais le faire moi-même… »

👀 Le CIP derrière le labo, c’est moi. Venez jeter un œil.

Les outils le labo des cip
LA VEILLE le labo des cip
podcast le labo des cip
ccp à la loupe le labo des CIP
Un homme au visage partiellement intégré avec des éléments numériques et des motifs en vert, représentant le thème de l'intelligence artificielle et de l'innovation.
tranche de vie le labo des cip
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